Como Implantar o eSocial na Sua Empresa em 8 passos Simples

- by Leandro Correa Martins 0


Conteúdo Programático
CAPÍTULO 1 – AUDITORIA TRABALHISTA
1.1. Objetivos da Auditoria Trabalhista
1.2. Planejamento e estrutura da auditoria
1.3. Cronograma da auditoria
1.4. Análises técnicas e de evidências
1.5. Elaboração dos relatórios de auditoria
1.6. Plano de ação com foco no relatório

CAPÍTULO 2 – VISÃO GERAL E CRONOGRAMA DO eSOCIAL
2.1. Objetivo do eSocial.
2.2. Principais informações enviadas no eSocial
2.3. Cronograma do eSocial
2.4. Etapas para implantação do eSocial

CAPÍTULO 3 – EVENTOS DE TABELAS

3.1. Registro Inicial de Vínculo: S-1000
3.2. Estabelecimentos e obras: S- 1005
3.3. Tabelas de rubricas: S-1010
3.4. Lotações tributárias: S-1020
3.5. Tabela de cargos: S-1030
3.6. Tabelas de horários/turnos de trabalho: S-1050
3.7. Processos administrativos/judiciais: S-1070

CAPÍTULO 4 – EVENTOS DE ADMISSÃO

4.1. Registro preliminar: S-2190
4.2. Cadastramento inicial de vínculo: S-2200
4.3. Trabalhadores sem vínculo/estatutário: S-2300
4.4. Alteração de dados cadastrais: S-2205
4.5. Alteração de contrato de trabalho: S-2206
4.6. Alteração contratual do trabalhador sem vínculo: S-2306
4.7. Convocação para trabalho intermitente: S-2260

CAPÍTULO 5 – EVENTOS DE MEDICINA E SEGURANÇA DO TRABALHO

5.1. Tabela de ambientes de trabalho: S-1060
5.2. Condições ambientais do trabalho: S-2240
5.3. Monitoramento da saúde do trabalhador: S-2220
5.4. Insalubridade, periculosidade e aposentadoria especial: S-2241
5.5. Comunicação de Acidente de Trabalho (CAT): S-2210
5.6. Afastamento temporário: S-2230

CAPÍTULO 6 – EVENTOS DE RESCISÃO/TÉRMINO

6.1. Aviso prévio: S-2250
6.2. Desligamento: S-2299
6.3. Reintegração: S-2298
6.4. Trabalhador sem vínculo – término: S-2399

CAPÍTULO 7 – EVENTOS DE REMUNERAÇÃO - RGPS

7.1. Remuneração do trabalhador vinculado ao RGPS: S-1200
7.2. Pagamento dos rendimentos do trabalho: S-1210
7.3. Aquisição de produção rural: S-1250
7.4. Comercialização de produção rural pessoa física: S-1260
7.5. Contribuição sindical patronal: S-1300

CAPÍTULO 8 – EVENTOS TOTALIZADORES/EXCLUSÃO/REABERTURA

8.1. Informações complementares aos eventos periódicos: S-1280
8.2. Solicitação de totalização para pagamento em contingência: S-1295
8.3. Reabertura dos eventos periódicos: S-1298
8.4. Fechamento dos eventos periódicos: S-1299
8.5. Exclusão de eventos.
8.6. Eventos totalizadores.

Blog Sua Carreira

Leandro Correa Martins. Minha Missão é Ajudar Pessoas na utilização de ferramentas para uma Gestão inteligente, dos processos de Gestão de Pessoas (com ênfase em Gestão por Competências com Avaliação de Desempenho), através de consultoria e treinamento específico, em processos e sistemas de cargos e salários, recrutamento e seleção, treinamento e desenvolvimento. Especialista em gestão de pessoas e negócios. Fundador do Blog Sua Carreira. 20 anos de experiência no mundo corporativo em empresas do segmento bancário, consultoria de recursos humanos e tecnologia. Inscreva-se no meu canal do Youtube.
Eu também sou membro de um grupo fechado de pessoas que cria negócios lucrativos online. Quer saber mais? ==> Libertação Digital.

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