3 Ações para Reter Talentos na sua Empresa

- by Leandro Correa Martins 0

Você já deve ter ouvido a expressão “ faltam talentos ”, quando conversa com seus pares.  Ou mesmo tenha sentido isso na pele, quando precisou contratar alguém e teve dificuldades em encontrar a pessoa certa.  

Mas, pior que encontrar a pessoa adequada e talentosa é perdê-la para outra empresa, que pode até ser sua concorrente.  

Quer então saber como reter esses talentos?

No vídeo de hoje falo sobre 3 simples ações para reter os talentos na sua empresa. Para assistir, basta acessar o link abaixo:  


Se você é gestor, você vai descobrir como essas simples ações podem fazer uma diferença incrível na vida dos seus colaboradores, deixando-os cada vez mais conectados a você e a sua empresa.  

E se você for um profissional de RH, aqui estão algumas ações práticas para você orientar seus líderes, fazendo que com que a perda desses talentos impacte cada vez menos nos negócios da sua organização.   

Blog Sua Carreira

Leandro Correa Martins. Minha Missão é Ajudar Pessoas na utilização de ferramentas para uma Gestão inteligente, dos processos de Gestão de Pessoas (com ênfase em Gestão por Competências com Avaliação de Desempenho), através de consultoria e treinamento específico, em processos e sistemas de cargos e salários, recrutamento e seleção, treinamento e desenvolvimento. Especialista em gestão de pessoas e negócios. Fundador do Blog Sua Carreira. 20 anos de experiência no mundo corporativo em empresas do segmento bancário, consultoria de recursos humanos e tecnologia. Inscreva-se no meu canal do Youtube.
Eu também sou membro de um grupo fechado de pessoas que cria negócios lucrativos online. Quer saber mais? ==> Libertação Digital.

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